교수진

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교수진소개

교수정보의 상세 화면
정대용
이름
정대용
학력
박사
전공
경영학전공(과)
정보
연구실 :
다산관 424

연구실번호 :
2840

이메일 :
dyjeong@ajou.ac.kr

연구관심분야 :
Industrial Relations, Human Resource Management, Organization Studies

홈페이지 :
학력
졸업연도/학교/학위
2005.10 University Illinois-Urbana Champaign 박사
경력 현 한국산업경영학회 부회장
현 한국인사조직학회 이사
조직과 인사관리연구 편집위원
한국인사관리학회 상임이사
한국노동연구원 객원연구위원 (연구년 2014.)
University of Illinois at Urbana-Champaign, Visiting Assistant Professor (2005-2008) 
연구분야 Employment relations
Human resource management
Corporate governance 
Unionism and collective bargaining 
Economic, management and labor history
Comparative research methods 
기타 교육최우수상, 아주대학교 경영대학 (2013, 2016)
교육우수상, 아주대학교 (2011, 2012)
Outstanding Teacher List, University of Illinois at Urbana-Champaign (2006, 2007, 2008) 
Best Paper Award, International Labor and Employment Relations Association (2006) 
Excellent Teacher List, University of Illinois at Urbana-Champaign (2003)

논문 및 연구활동
연구활동(주요논문)
  • [논문] 정대용, 최명원, The impact of high-performance work systems on firm performance: The moderating effects of the human resource function's influence , JOURNAL OF MANAGEMENT & ORGANIZATION , Vol.22 , No.3 , pp.328 -348 (May, 2016)
  • [논문] 정대용, The Role of the State in Industrial Relations , Seoul Journal of Business , Vol.16 , No.2 , pp.95 -125 (Dec, 2010)
  • [논문] 정대용, 배종석, 권기욱, The Determinants and Consequences of High Performance Work Systems , 노동정책연구 , Vol.10 , No.4 , pp.125 -152 (Dec, 2010)
  • [논문] 정대용, ruth v. aguilera, The Evolution of Enterprise Unionism in Japan: A Socio-Political Perspective , British Journal of Industrial Relations , Vol.46 , No.1 , pp.98 -132 (Mar, 2008)
  • [논문] 정대용, john lawler, A New Framework of Enterprise Unionism: A Comparative Study of Nine Asian Countries , Advances in Labor and Industrial Relations , Vol.15 , pp.155 -211 (Jan, 2007)
국제학술논문지
  • [논문] 정대용, 이상현, Job Insecurity and Turnover Intention: Organizational Commitment as Mediator , SOCIAL BEHAVIOR AND PERSONALITY , Vol.45 , No.4 , pp.529 -536 (May, 2017)
  • [논문] 정대용, 최명원, The impact of high-performance work systems on firm performance: The moderating effects of the human resource function's influence , JOURNAL OF MANAGEMENT & ORGANIZATION , Vol.22 , No.3 , pp.328 -348 (May, 2016)
  • [논문] 정대용, 박현주, Moderation Effects of Perfectionalism and Meaning in Life on Depression , PERSONALITY AND INDIVIDUAL DIFFERENCES , Vol.98 , pp.25 -29 (Apr, 2016)
  • [논문] 정대용, 박현주, Psychological well-being, life satisfaction, and self-esteem among adaptive perfectionists, maladaptive perfectionists, and nonperfectionists , PERSONALITY AND INDIVIDUAL DIFFERENCES , Vol.72 , pp.165 -170 (Jan, 2015)
  • [논문] 정대용, ruth v. aguilera, The Evolution of Enterprise Unionism in Japan: A Socio-Political Perspective , British Journal of Industrial Relations , Vol.46 , No.1 , pp.98 -132 (Mar, 2008)
  • [논문] 정대용, john lawler, A New Framework of Enterprise Unionism: A Comparative Study of Nine Asian Countries , Advances in Labor and Industrial Relations , Vol.15 , pp.155 -211 (Jan, 2007)
국내학술논문지
  • [논문] 박호환, 장명학, 정대용, LMX와 HRM강도 간의 대체관계에 관한 실증연구 , 창조와 혁신 , Vol.9 , No.4 , pp.71 -105 (Dec, 2016)
  • [논문] 강주영, 조혁준, 정대용, 한국과 미국 간 모바일 앱 리뷰의 감성과 토픽 차이에 관한 탐색적 비교 분석 , 한국IT서비스학회지 , Vol.15 , No.2 , pp.199 -214 (Jun, 2016)
  • [논문] 박현주, 정대용, 부적응적 완벽주의와 자존감이 심리적 고통에 미치는 영향: 자기 가치감의 영역별 수반성의 조절된 매개효과 , 상담학연구 , Vol.16 , No.5 , pp.123 -140 (Oct, 2015)
  • [논문] 정대용, 오진욱, 최명원, 정보사회와 노동통제: 사회ㆍ기술적 변화를 중심으로 , 산업노동연구 , Vol.20 , No.3 , pp.1 -36 (Oct, 2014)
  • [논문] 정대용, The Role of the State in Industrial Relations , Seoul Journal of Business , Vol.16 , No.2 , pp.95 -125 (Dec, 2010)
  • [논문] 정대용, 배종석, 권기욱, The Determinants and Consequences of High Performance Work Systems , 노동정책연구 , Vol.10 , No.4 , pp.125 -152 (Dec, 2010)
  • [논문] 안지영, 정대용, CEO Pay Mix and Firm Performance , JOURNAL OF THE KOREAN DATA ANALYSIS SOCIETY , Vol.12 , No.5 , pp.2395 -2405 (Oct, 2010)
  • [논문] 박현주, 정대용, 완벽주의 하위집단의 특징: 지연행동, 문제해결 평가, 대인관계 문제를 중심으로 , 상담학연구 , Vol.11 , No.3 , pp.975 -991 (Sep, 2010)
  • [논문] 박현주, 정대용, 불안정 애착과 심리적 고통의 관계에서 완벽주의와 자존감의 매개효과: 성차 검증 , 한국심리학회지:여성 , Vol.15 , No.3 , pp.381 -401 (Sep, 2010)
특허 및 기타
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